Konfliktcoaching

Beim Konflikt-Coaching geht es darum, friedliche Lösungswege für eine Auseinandersetzung zwischen entgegengesetzten Parteien oder Meinungsgrundsätzen zu finden. Sie lernen, wie Sie schwierige Themen ansprechen, unangenehme Gespräche führen und Konfliktlösungen finden, die alle Beteiligten zufriedenstellen.

Konfliktcoaching hilft bei:

• Konfliktprävention
• Konfliktbewältigung
• Konfliktlösung
• Selbstreflexion

Dabei kommen Methoden aus den Bereichen Coaching, Konfliktmanagement, Mediation und Kommunikation zum Einsatz.